・ダイバーシティが推進される現代の価値観を認識し、自組織の制度について理解を深め、部下・後輩に活用させたい課長職の方
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研修No.B DVI812-0100-3804
・ダイバーシティが推進される現代の価値観を認識し、自組織の制度について理解を深め、部下・後輩に活用させたい課長職の方
ダイバーシティ推進の考え方が浸透していく中、どのように多様な人材が働きやすい環境をつくるかが課題となっています。本研修は、ダイバーシティ推進を実現する切り口として「制度活用」を取り上げました。テレワークやフレックスタイムなど、制度をつくっても、現場の管理職が前向きな活用を促さなければ、部下やメンバーは安心して制度を活用できないのが現状です。
そこで本研修では、ダイバーシティが推進される現代の価値観を認識していただいたうえで、自組織の制度について理解を深め、活用するまでを考えていただきます。さらに、イクボスとしてのマネジメント手法も学んでいただきます。自組織が、メンバーにとって働きやすい組織になるように課長として求められる役割や行動を学んでいただける研修です。
研修プログラム例 | ||
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本研修のカスタイマイズ事例として、作成したケーススタディを業界別にご紹介します。
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組織戦略としての多様性を確保し、部下を属性でなく「個人」として見る管理職を目指す