授课纲要(所需时间:一天) |
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内容 |
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- 1.前言
~培训教材制作的目的
- 理解参加培训的员工对培训教材的需求
- 理解培训讲师对培训教材的要求
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- 2.浅显易懂的教材
- 培训教材的基本结构
- 浅显易懂的培训教材的特征
①通过阅读教材对整体培训内容有一个直观的了解
②培训内容的主轴、结构明确
③培训目标明确,培训目标、行为准则数值化
④实务确认事项明确,确认事项清单化
⑤用语的意义、专业知识・技巧等明确表示
⑥结合「事例」说明,提高培训内容「可视化」
- 浅显易懂的培训教材的効用
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3.编写企业内部培训教材的基本
- 列出工作中应具备的技能
~绘制职场技能"地图"(确认)
- 轻松地制作培训教材的要点
①针对重点
②活用日常素材
③工作时间目标设定
④集体工作与工作总结(体系化)
- 制作培训教材的顺序
- 制作培训教材的基本事项
- 培训教材简易化的要点
~如何体现培训教材的特征
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- 4.培训教材编写练习
- 确立培训内容的主轴
- 绘制体现整体培训内容的流程图
- 制作实务确认事项清单
- 明示知识・技巧
- 明确制作方法
- 附带参考资料
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- 5.培训教材的使用与活用方法
- 培训过程中教材的使用方法
- OJT培训过程中教材的活用方法
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この研修カリキュラムはあくまで一例です。お客さまの課題・お悩みに応じて柔軟にカスタマイズ可能です。また、研修効果を高め定着化を促進する「研修呼び覚 まシステム」や研修担当者様の負担を減らし効率向上を支援する「研修管理サービス」もございます。お気軽にご相談下さい。