培训的背景及目的
英烁思的主打游戏，向大家介绍“多米诺骨牌系列”。
１．多米诺家具
这是我们公司最热门的游戏。学员团队假设是“家具制造商”、按照客户（讲师）的订货制造相应的家具。是一种以设定目标、团队内的人际交流及业务改善（ＰＤＣＡ）等为主题的游戏。
２．多米诺建筑
学员团队假设是“建筑公司”，按照客户（讲师）提出的要求“希望有这样一所房子”，这是设计制造房屋或道路的游戏。市场调查，目标共享，达成成果等是游戏的主题。
３．多米诺铁路
学员全体假设是铁路交通部门，这是为进行都市开发开通铁路的游戏。包括以上的两个游戏主题，同时提高对公司整体价值链的认识、能够学习工程前后应做的准备与答谢的游戏。
培训方法
对于所有主题，游戏的构成如下所示。
１．把握现状
通过游戏得到学习，了解组织或职场的现状进行多方面的演习。
２．回顾游戏过程
游戏是一种团队比赛，学习主题包含在游戏当中。
在游戏之后整理打赢比赛所必须的要素，并进行发表（全员共享）。
３．授课
通过游戏的学习，学习如何应用在日常业务中。同时通过实践性地“游戏变换”真正掌握商务知识。
４．制定行动计划
思考如何活用学习内容，制定今后的目标。
相关课程
英烁思的主打游戏，为您介绍“多米诺骨牌系列”。
- １．多米诺家具
- 这是我们公司最热门的游戏。学员团队假设是“家具制造商”，按照客户（讲师）的订货制造相应的家具。是一种以设定目标、团队内的人际交流及业务改善（ＰＤＣＡ）等为主题的游戏。
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- 2．多米诺建筑
- 学员团队假设是“建筑公司”，按照客户（讲师）提出的要求“希望有这样一所房子”，这是设计制造房屋或道路的游戏。市场调查，目标共享，达成成果等是游戏的主题。
- 【详细内容请点击】
- 3．多米诺铁路
- 学员全体假设是铁路交通部门，这是为进行都市开发开通铁路的游戏。包括以上的两个游戏主题，同时提高对公司整体价值链的认识、能够学习工程前后应做的准备与答谢的游戏。
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培训人数
- 32万8千人
- 内容评价
- 充分地理解了
理解了
- 讲师评价
- 非常好
很好
※2014年10月～2015年9月
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