「Leaf人的資本管理」とは

人的資本をらくに、かんたんに管理できるシステム

人材を経営において価値の源泉である「資本」とし、教育や研修などに必要な資金を「投資」と考え、業績向上を目指す人的資本経営が、世界各国で注目されております。

日本政府も、上場企業が提出する有価証券報告書に、非財務情報の記載を義務付ける方針を打ち出しました。今後企業は、組織の人的資本の状態を鑑みて、多様な人材戦略を打つとともに、投資家を含めたステークホルダーに対しても、「自社の人的資本の状態はどうか」「人材戦略がどのように経営戦略の実現に関わるのか」といった情報を発信することが求められています。

人的資本情報の開示にあたり、もっとも労力がかかるのが、データの整理です。しかし、人事労務ソフトやタレントマネジメントシステムなど、複数のシステムをご利用の企業さまにとっては、必要なデータを収集するだけでも、膨大な手間がかかります。

そうした手間を解消できるのが、「Leaf人的資本管理」です。お客さまの基幹システムを連携させることで、人的資本を統合管理し、カスタマイズでお好みの帳票出力なども可能になります。

いまや、アクティブユーザー万人超(※)の日本最大のeラーニング/研修システム「Leaf」の開発で培ってきたノウハウを活かし、低コストで提供いたします。

「Leaf人的資本管理」で実現できること

多岐にわたるデータを一元管理し、利活用する「しくみ」をつくる

人的資本情報を統合管理することで、情報が体系的に整理され、開示対応をスピーディに完了できるようになります。 また、人的資本情報をKPIとして設定し、人事戦略の課題・進捗を把握することも可能です。

ご利用中のシステムを連携させ、人的資本情報を集約するためのシステム・ツールを開発いたします。様々なアウトプットで表現することが可能です。
まずはどのシステムをご利用中か、ご教示ください。これまでに、多数、他社システムとのデータ連携実績がございますので、システムに応じて柔軟に対応いたします。

導入するメリット

  • 多様な情報の統合管理

    人的資本情報には、ダイバーシティの状況、人事異動などの情報や、社員が保有するスキル、社内教育の時間や費用といった多様なデータが含まれます。バラバラに管理されている情報を簡単に取得できるようになります。

  • 独自の人的資本管理項目を追加

    開示したい項目は、各社によって異なります。必要なデータをすべて管理できるように、独自項目を追加可能です。どの管理項目を追加するかお悩みの方には、他社事例も踏まえて、ご提案させていただきます。

  • 集計が必要なデータを自動算出

    研修受講時間、採用・離職にかかるコストといったデータは、総量で見るため、個別に集計が必要です。Leaf人的資本管理を活用すれば、お客さま独自の定義・範囲で自動算出でき、その分手間を削減できます。

  • データ出力・加工も楽々

    Leaf人的資本管理はLeaf同様、データをCSVとして手元に出力できるため、急ぎの時でもすぐデータを取得でき便利です。社内確認用、年次・四半期での開示用に、表/グラフ作成も可能です。

  • カスタマイズで様々なニーズに対応

    既存の人事システムから特定のデータを抽出し、Leaf人的資本管理に自動連携することも可能です。経験豊富な自社エンジニアが、お客さまのご要望を実現しますので、何でもご相談ください。

  • 当社の人事管理システムもご提供可能

    人事システムをお持ちでない方には、従業員情報などを管理できる「人事管理システム Leaf My STORY」をご提供可能です。データの蓄積からサポートいたします。

操作画面

※画面はイメージです

  • データの一覧化

    管理指標の数値を一覧で見ることができます。また、管理指標の項目をお客さまの要望に合わせて変えることも可能です。

  • ソート

    年度や表示期間でフィルターをかけて、必要なデータをすぐ閲覧できます。

  • 出力

    表示されたデータをCSVでダウンロードすれば、資料やグラフ作成に活用いただけます。

カスタマイズ例

Leaf開発で培ったノウハウを活かし、多様なカスタマイズを実現します

Case.1
四半期でデータを集計し、ステークホルダーに開示する

人的資本情報の開示については、従業員数や平均給与や1人当たり利益などだけでなく、リーダーの資質や従業員エンゲージメント、後継者の育成状況なども含まれていきます。定量データとして提示するために、集計が必要なデータもあります。

Leaf人的資本管理を導入することで、集計作業なども含め、短時間で開示資料を出力することができます。

インソースのシステム開発の強み

システムベンダー「ではない」からこそできること

  • 柔軟なカスタマイズ

    人事担当者さまのお悩み・ご要望に精通している

    インソースは「Leaf」の開発にあたり、沢山の人事担当者さまの課題を伺ってきました。他社システムとのデータ連携や独自項目の追加など、ご要望を受けて多種多様なカスタマイズを行っております。安心してお任せください。

  • 低コスト

    システムベンダーよりも
    リーズナブル

    優秀なエンジニアが社内に多数在籍しており、要件定義から運用まですべて自社で担っています。 費用が安く済むことから、毎年カスタマイズをご依頼いただく企業さまもいるほど、「安さ」は定評があります。

  • 短納期

    出来上がったパッケージにご要望を組み込める

    一から開発するのではなく、どなたでも使いやすいパッケージ型システムに、ご要望を追加する形でご提供します。仕様検討の段階から意思決定がスムーズで、細かい仕様変更にも、スピーディに対応可能です。

ご利用料金

初期費用

¥100,000(税込 ¥110,000)

基本利用料

年額 ¥900,000~/社(税込 ¥990,000~)

よくあるQ&A

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