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新年おめでとうございます。
昨年も皆さまには大変お世話になり、心より御礼申し上げます。
当社は、2022年11月に創立20周年を迎えました。これもひとえに皆さまのご愛顧とご支援によるものでございます。重ねて感謝申し上げます。
2022年は、年間641,930名の受講者さまに当社研修をご受講いただきました。特に、当社グループのインソースデジタルアカデミーを中心に、多くの組織さまのDX推進パートナーとしてデジタル人材育成施策をご支援いたしました。また教育だけでなく、新規事業として「オンラインセミナー支援サービス」を展開いたしました。さらには、当社グループのミテモ株式会社による「地方創生サービス」を通じて、地域経済の活性化にも挑戦しております。
2023年は、政府による「人への投資」、企業による「人的資本経営」実現に向けて、当社グループのノウハウを結集させ、幅広くサービスをご提供して参ります。具体的には、各組織の人的資本の現状を把握するアセスメントサービスや経営戦略に合わせた教育プログラムがございます。同時に、2023年春にご提供開始する「人事管理システムLeaf Management（1ID100円～）」、「タレントマネジメントシステムLeaf My Story（1ID100円～）」、「Leaf人的資本管理（年間90万円～）」を通じて人的資本開示の強化もご支援いたします。
また、引き続きESGも強化いたします。E（環境面）においては、各組織の紙利用削減に繋がる「電子テキストサービス」を拡大させます。S（社会面）においては、2022年に開始した「生理の貧困対策支援プロジェクト」にて、各企業さまからのご寄付を集め、生理用品を各自治体へお届けしています。これからも地域社会との共創を目指して参ります。
今後とも、あらゆる人が「働く楽しさ・喜び」を実感できる社会の実現に向けて、皆さまが必要としているサービスをいち早くご提供することで、広く社会に貢献していきたいと考えております。
皆さまのご健勝と益々のご発展を心よりお祈り申し上げるとともに、当社グループへのさらなるご指導ご鞭撻をお願い申し上げます。
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■【オンラインセミナー】インソースエナジーフォーラム2022 ～人的資本経営の実現に向けた一歩を踏み出す
「人的資本経営」をテーマに、6つの視点（教育／ファイナンス／DX／システム／アセスメント／実践）から現況を整理し、具体的な施策をご紹介いたします。
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