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人手不足が大きな問題となっている今、社員1人ひとりの能力を高め、個人そして組織の生産性を高めることがますます重要になっています。
社員の能力を高める手段として研修は有効な手段ですが、社員を一同に集めて行う従来のような集合型教育の実施は難しくなっています。
その原因は、
①勤務時間や場所、雇用形態などの社員の働き方が多様化している、
②交通宿泊などの費用や日程の調整コストがこれまでよりも多く発生する、
などがあげられます。
また、社員1人ひとりの課題に合わせた教育のニーズも高まっているため、教育の実施方法の見直しを検討される企業様も増えています。「近くの会場で、自分に合った研修を選ぶ」そのようなニーズが企業からも受講する社員からも高まっているよように感じています。
本セミナーでは、弊社公開講座の特徴を活かした、効率的かつ効果の高い研修体系の構築の仕方を紹介いたします。公開講座の特徴は、「全国展開」と「豊富なラインナップ」です。
それの特徴を活用することで「近くの会場で、自分に合った研修を選ぶ」といった、研修体系づくりが可能になります。また、アセスメントサービスを組み合わせた、社員1人ひとりの課題に合わせた研修計画づくりもご提案いたします。
スケジュール
※無料セミナーは人事または研修ご担当者様向けの内容となっております。個人の方・同業の方のご参加はご遠慮ください。
※原則、１社２名様までのご参加とさせていただきます。
※無料セミナー当日は受付にて、名刺を頂戴いたします。恐れ入りますが、ご準備をお願いいたします。
※無料セミナー当日にご参加を希望される場合は、一度お問合せください。
セミナー内容
- 多様化する働き方と教育ニーズ
- 社員1人ひとりの課題に合わせた研修計画作り
- 公開講座の特徴
- 公開講座の活用事例 ～ 個々のスキルアップへの活用事例 (全国展開、自己啓発等)
- アセスメントサービス ～ 階層別テストのご紹介
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