目標管理研修～実績と受講者の声

目標管理研修～実績と受講者の声

評価

内容：大変理解できた・理解できた
91.5%
講師：大変良かった・良かった
90.1%

受講者の声

    2015年5月／学校・学校法人
    講義+実践ということでしたので、今後の目標設定が非常にイメージしやすかったです。今回の研修をもとに、目標管理シートを作成し、実現できるようにします。

    2015年4月／自治体
    目標管理の重要さを理解することができた。数値化の重要さも痛感したが、また設定値の困難さも考えさせられた。

    2015年3月／製薬・医療・介護
    いろんな事例を挙げていただき、理解しやすかったです。目標は「自分のためにする」と言われ、これまで自分がどのように目標を立てていたかを認識し恥ずかしくなりました。

    2014年7月／サービス業
    自分自身のたなおろしができました。目標設定の意義が理解できました。

    2014年7月／学校・学校法人
    目標設定とは何か、自分自身がどうなりたいか、どのような仕事をしたいかを考え、自分の状態や組織の状態を客観的に見ることができるのだなあ、と学びました。これからも頑張ろうと思いました。

    2014年6月／情報通信・ＩＴサービス
    部下の目標管理の必要性や評価の伝え方など非常に参考になりました。ありがとうございました。

    2014年6月／製薬・医療・介護
    目標の書き方について学べたので良かった。知らなかったら、上司が評価しにくい目標を立てていたかもしれない。難しいが頑張ってみたいと思う。人事評価の捉え方も変わりました。

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