2010年新人教育担当者アンケート

41．新人研修の内容についてはいつ頃から検討を始めますか？

・年始から検討し始める企業が多い

・前年度の研修直後から検討を始める企業もある

企業によって、研修を検討し始める時期は様々ですが、年末年始から検討し始める企業が多いようです。
１０月の内定式前後に内定者の傾向を分析・把握した上で研修内容の検討を行っている企業や、前年度の新人研修終了直後から次年度の研修内容を検討し始めるところもあました。
また、検討の時期が遅くなっていることを懸念している担当者の方もいらっしゃり、研修に対する全体的な意識の高さがうかがえました。