セミナー概要

人材育成の「要」は、人材像や求められる行動などのあるべき姿をしっかりと定義することです。本セミナーでは、あるべき姿を具体化するための「人材要件表」(部署・職種別に求められる役割・行動を定義)の概要や重要性、作成の仕方などについてお話をいたします。人材育成表はキャリアパスや研修体系図の大元となる重要な資料です。また、部署内で行われている業務を内容ごとに分類して整理し、スキル分析を行う「スキルマップ」についてもお話をいたします。セミナーを通して、自組織で必要な育成ツールを見つけていただければと思います。

スピーカー

株式会社インソースコンサルティング 執行役員 シニアコンサルタント 小林洋介

対象者

  • ・人事、教育担当者
  • ・部署の教育担当者(職能別研修の担当者)

特におすすめ
したい方

  • 教育体系や育成ツールの構築や見直しをご検討の方

以前に、「体系的な人材育成の「要」となるスキルマップ作成の勧め」をご受講いただいた方も、内容を大幅にリニューアルしたため、是非、再度ご受講いただければと思います。

参加方法

ご来場型のセミナーです。
当URL下部の「スケジュール」に記載の開催日・時間・会場情報をご確認のうえ、お申込みをお願いいたします。

セミナー内容

教育体系の構築や育成ツールの作成が求められる背景

効果的な育成ツール~人材要件表、キャリアパス、研修体系図、スキルマップ

育成ツール作成ワークショップ

スケジュール

  • ※個人の方、同業の方のご参加はご遠慮いただいております。ご了承のほどお願い申し上げます
  • ※無料セミナー当日にご参加を希望される場合は、一度お問合せください

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