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  • 2022年08月01日
  • 今、旬の研修「内定者向け研修」特集
  • 今、旬の研修「内定者向け研修」特集
  • 人事Q&A「アンケートの作成・配布・集計を簡単に行うには？」
  • 新作無料セミナー「Pythonを用いたWEBスクレイピング体験会」他
  • ニュース「2023年卒学生の就職内定率は76.5％と高水準」

この時期は、今年の採用活動にめどが立ち、内定式の準備を進めている
組織も多いと存じます。
しかし、人事担当者さまにとって頭の痛い問題が「内定辞退」です。

内定者たちは、内定をもらった後も、「会社の仕事についていけるかな」、
「この会社に入社を決めてしまっていいのかな」といった漠然とした不安を
抱えています。そのような不安を内定辞退に直結させないためには、
組織との関係性をいかに築いていけるかがポイントとなります。

そこで本日は、内定者の不安を解消しながら、
組織との関係性を強固にする「内定者向け研修」をご紹介します。


その他、人事・教育に関する最新動向についての新着ニュースや、
Pythonを用いたWEBスクレイピングを体験いただける無料セミナー
などもご紹介いたします。
皆さまの人事・研修業務に、少しでもお役に立ちますと幸いです。



1．【旬の研修】「内定者向け研修」
～組織との関係性を構築し、内定辞退につながる不安を解消する



例年多くの組織で行われている内定者研修は、概ね以下のようなスケジュール
で実施されます。

＜内定者研修の主なスケジュールとねらい＞
（1）8～10月　「同期の関係性強化」
同期との絆を深め、チームワークを意識することで社会人としての土台を作る
（2）11～1月　「社会人への意識転換」
社会、組織に求められる人材像を知ることで、自身の社会人像を確立させる
（3）2～3月　「社会人スキルの構築」
社会人として必要なスキルを事前に身につけることで、入社前の不安を払拭する

インソースの内定者研修は、オンライン形式で9月から3月まで定期的に
開催いたします。会社からでも自宅からでも受講が可能なので、
・同じ会場に集めて受講させ、内定者同士のコミュニケーションの場に
・自宅から個別に受講して不安なスキルの強化に
といった目的でご利用いただけます。

＼１テーマを複数回開催するので、忙しい学生も安心／
▼内定者オンラインセミナー　社会人の先輩に学ぶ8テーマ20講座のラインナップ

このほか、内定者同士で取り組むビジネスゲームや、自身の強みや弱みを
可視化するアセスメントなどを通じて、社会人に求められるチームワーク意識や
スキルを強化しながら、組織との関係性構築につなげていただきます。

▼（内定者向け）オンラインビジネスゲーム研修
　～チームワークの大切さを体感する（半日間）
▼新人８大スキルアセスメント
　～新人に求められる８大スキルを分析・可視化するサービス

内定者の漠然とした不安を解消し、来春の入社を安心して迎えてもらえるよう、
内定者研修の実施について少しでもご興味をお持ちになられた方は、
以下のフォームよりお気軽にご相談くださいませ！



＼人事ご担当者さま向けプチ連載♪／

＝Q．アンケートの作成・配布から回答集計まで簡単に行いたい......

A． Leafのアンケート機能を使えば誰でも手軽に実施できます！

・テンプレートを使えば、作成の手間いらず
・３分で回答依頼メール送信完了！
・回答結果の一覧は、ボタンクリックだけで確認OK

さらに、回答結果をもとにしたデータ分布図の作成なども
行っていただけます（オプション対応）。
少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひリンク先から
Leafのアンケート機能の詳細をご覧ください。


2．【新作無料セミナー】
「1日10分」の業務を「1日5秒」に短縮！
「Pythonを用いたWEBスクレイピング体験会」　他2種


＜開催日程＞
2022年8月8日（月）、9月2日（金）他　　いずれも14:00～14:45

＜内容＞
「毎日決まったWEBページから、データをExcelやシステムにコピペしている」
「毎日ニュースサイトを開いて、新規事業のアイデア収集を行っている」
皆さまの中で、このような業務はございませんでしょうか。

これらの業務は「プログラミング言語Python」を使用することで、自動化が可能です。
Pythonで自動化プログラムを作成することで、
「1日10分」の業務を「1日5秒」に短縮することができます。

本セミナーでは、Pythonを用いたスクレイピング（Web上に存在するデータを自由自在
に取得すること）を実際に体験していただきます。

＜こんな方におすすめです＞
・WEBからのExcelへの転記など、定型的な業務に時間がかかっている方
・情報収集に時間がかかり、施策の立案まで手が回らない方
・業務自動化のイメージが湧かず、何が行えるのかわからない方


＜開催日程＞
2022年8月3日（水）、8月17日（水）　いずれも10:00～11:30

＜内容＞
コロナ禍により急速に広まったオンラインセミナー。慣れてきたとは言え、
その運営に携わる方々が感じる苦労はまだまだ多いです。

「受講者が接続できなかった時にフォローが大変」
「機材の準備が煩雑で、当日の会場設営にも手間がかかる」
といった、オンラインセミナーの不安や課題の解決に向け、
本セミナーでは業界でいち早くオンラインセミナーを実施した
インソースならではのノウハウをご紹介します。

＜こんな方におすすめです＞
　・通年開催の対面型セミナー（研修・講習・イベントなど）を
　　オンライン化したい方
　・複数日程のセミナー実施のための人手が足りないと感じている方
　・セミナー開催の運用が煩雑で、工数削減を考えている方


 ＜開催日程＞
2022年8月8日（月）10:00～11:00、8月26日（金）14:00～15:00　他

＜内容＞
WEBinsourceとは、弊社サイトからのお申込みと比べて、
事務手続きの簡素化、ほぼ全ての講座の割引、後払いが可能になる等、
特典が盛り沢山のサービスです。

本セミナーでは、これからアカウントをお作りになるお客さま、
もしくは既にアカウントをお持ちのお客さまへ向けて、基本操作や
便利な機能を、デモンストレーションと共にご紹介いたします。

また、受講者本人がインソース公開講座へお申込みをし、管理者側で
承認／差戻ができる最新機能『公開ダイレクト』についても
詳細にご説明いたします。

＜こんな方におすすめです＞
・すでにアカウントを持っているが、より効率的な使い方を知りたい方
・操作に不安がある方
・WEBinsourceでできること／できないこと、メリット等を知りたい方
・申込から受講までの流れが知りたい方
・新機能『公開ダイレクト』（受講申請機能）の導入を検討している方


この他にも複数のオンライン無料セミナーを開催しております。少しでもご興味をお持ちの際には、ぜひお気軽にご参加ください。


3．【新着ニュース】
「2023年卒学生の就職内定率は76.5％と高水準」
～今年の新人が来年「良き先輩」となるための研修も少しだけご紹介！

「人事のお役立ちニュース」では、人事・教育に関する最新動向や
ビジネスに関する調査データなど、役立つ情報を毎週発信しております。

＼気になる記事をPICK UP!!／
● 2023年卒学生の就職内定率は76.5％と高水準（6月12日時点）

23年卒の学生たちが入社したら、今年入社の新人はもう「先輩」です。
報連相やタイムマネジメントなど、今実務で困っていることがあれば早めに
改善し、後輩からの質問に自信をもって答えられるようにしたいものです。

インソースには、2年目社員の方向けに、業務のプロとして主体性を発揮し、
新人の良きロールモデルとなっていただくためのプログラムがございます！

・ 社会人２年目研修～意識転換と不安の払しょくを図り、次のステージに進む
・ 若手社員向けビジネスマインド強化研修
～主体性、業務・役割の領域拡大、自分で考える

また、メンターとして新人の良き相談相手となるのも、2年目社員に求められる
役割のひとつです。弊社では、メンターとしての心構えを学ぶ研修はもちろん、
メンター育成の制度設計をされる担当者向けの研修もご用意しています。
・ メンター研修
・ （人事担当者向け）メンター制度導入による社員育成を考える研修

今回ご紹介した公開講座のうち、実施予定のない研修については
お客さまからのリクエストに基づき積極的に開催しております！
6名さま以上かつ来場型（セミナールーム開催）の場合は、
1社限定開催も可能です。

社内のメンバーだけで研修を実施したいが、自社で会場を手配する
のは難しいというお客さま、ぜひ研修リクエストサービスをご利用ください！


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