人的資本開示で 自社の強みをアピールする！

• 2024年11月14日更新

人的資本ナンバーワン企業に聞く【双日株式会社】

インソースでは各社の「人的資本の開示」を比較してきた。その中で、特に株主に対する誠実な姿勢という点で際立っていたのが双日株式会社だ。同社は290の企業・団体が参加した日経統合報告書アワードでグランプリを獲得し、経済産業省の「人材版伊藤レポート2.0」でも先進的な取り組みが紹介されている。双日が考える「価値を創造できる人材」づくりについてうかがった。

• 2024年08月09日更新

人的資本経営の取組み方～経営戦略との連動性を踏まえた人材戦略とその開示項目の設定

人的資本経営」の具体的な施策というと、「ＤＸ人材の育成」や「ダイバーシティの推進」などが挙げられ、その実績を開示項目として選定されることも多いと思います。では、その目的は何かというと、株主をはじめとするステークホルダーに、人的投資を根拠とする成長可能性を示すことだといえます。

• 2024年07月18日更新

環境・社会・ガバナンスの3つの観点から
「ＥＳＧ」の取り組みを考える

本ページでは、「ESG」について紹介しています。環境・社会・ガバナンスの3つの観点を、自社の経営にどう取り入れていけばよいかのヒントをお伝えします。またかかわりの深いSDGsについても解説いたします。

• 2024年07月11日更新

人的資本経営への取組み～ＰＴの設置と活用

今なぜ、「人的資本経営」が脚光を浴びるのでしょうか。その答えは、企業社会が、時代の転換期を迎えているからです。それでは、「人的資本経営」をどのように進めれば良いのでしょうか。その基礎となる人的資本価値をどのように高めれば良いのでしょうか。その方法について、ご紹介いたします。

• 2024年05月23日更新

ビジネスと人権～現代のビジネスパーソンが知っておくべき人権侵害にかかわるリスク

• 2024年05月17日更新

逆輸入される「ikigai（生きがい）」
～ベテラン世代の充実した働き方を考える

人生100年時代を豊かに楽しく生きていくために何が必要か、ビジネスパーソンにとっての「ikigai（生きがい）」をお伝えします。「ikigai」とは様々なロスを感じやすい人生後半において、元気や活力を見出す源となるものです。「仕事と人生の質を向上させるための日本の概念」として世界に広まっています。

• 2023年06月19日更新

インクルーシブ・リーダーシップとは～ダイバーシティ＆インクルージョン（D＆I）の新たなキーワード

• 2022年12月30日更新

人的資本経営～真に組織に必要な人材の育成と獲得

VUCAの時代の環境変化や成長産業を担う人材を確保するために、継続的な「人的資本経営」を各企業で進めることが急務となっています。このページでは、人的資本及び人的資本経営とは何か、人的資本経営を推進する具体的な方法、情報開示の事例などについてご紹介します。