7月
全国安全週間
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７月の実施事項

実施事項 参考リンク
採用 面接通過者フォロー 内定者研修はこちら
教育・研修 コールセンター部門向け研修 研修ラインナップはこちら
教育・研修 昇格者向け研修（春） 研修ラインナップはこちら
教育・研修 営業職向け研修 研修ラインナップはこちら
教育・研修 内定者研修 研修ラインナップはこちら
労務管理 定期健康診断受診予約
法定業務 被保険者賞与支払届提出
法定業務 高齢者雇用状況報告書提出
法定業務 障害者雇用状況報告提出
法定業務 算定基礎届提出
法定業務 労働者死傷病報告（４月～６月分）
法定業務 安全衛生委員会での審議

７月のトピックス

「安全で健康的な職場環境づくりへの取組み強化」

７月１日からの１週間は、労働災害防止活動を推進し、職場の安全活動の向上に取り組む「全国安全週間」です。労働災害と一言で言っても、建設現場の高所からの墜落・転落、陸上貨物運送業界の荷役作業中の災害、小売業や社会福祉施設での転倒や腰痛など、様々な種類があります。この機会に労務管理上のリスクを洗い出し改善するなど、安全で健康的な職場環境づくりへの取組みを、改めて強化されてはいかがでしょうか。

◆【公開講座】安全衛生活動研修～現場の環境を見直し、労働災害を防ぐ
◆労務管理研修ラインナップ
◆【講師派遣】労災防止研修～筋肉を意識し、ケガや不調を防ぐ（半日間）

「"ＩＴ×人間らしさ"で個人の営業力を強化する」

従来の営業手法では売上が伸びず、競合他社にシェアを奪われるなど、営業力の強化が喫緊の経営課題となっています。これからの営業には、ＩＴを駆使して計画的な営業活動を行うスキルが求められます。また、ＩＴの発展により顧客が情報を簡単に得られるようになったことから、インターネットでは得られない付加価値や「心のひだに触れる」ようなコミュニケーションが求められるようになっています。

最近は、コロナ禍を経て落ちてしまった対面の営業スキルの強化や、今でも継続して行われているオンライン商談の受注の確度を上げたいといったお悩みもよく伺います。営業力強化に関してのご相談は、インソースまでぜひお気軽にお寄せください！

◆営業力レベルアップ研修～成果を出すための原理・原則
◆全体最適・利益確保の視点で営業活動を洗練させるプラン
◆営業スキルアセスメント

「内定承諾後のフォローが大事！継続的な接触で内定辞退を防ぐ」

次年度入社の新卒採用活動の最中の方がいらっしゃる一方で、内定者を無事確保することができたという方もいらっしゃるかと存じます。 後者の場合、これからは内定者の不安を解消するなどして、内定辞退を防ぐことが重要です。 内定者の間に、彼ら彼女らが抱く様々な不安を取り除くためには、内定者同士の交流機会としても活用できる入社前教育がおすすめです。

◆内定者研修ラインナップ
◆内定者オンラインセミナー
◆採用サイト制作サービス

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