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（半日研修）部下モチベーション向上研修～部下が満足する仕事環境を作る

（半日研修）部下モチベーション向上研修～部下が満足する仕事環境を作る

実践重視のプログラムで「わかる」を「できる」に！

No.

対象者

  • ・中堅社員から管理職の方
  • ・部下の意欲を向上させ、パフォーマンスを良くしたいと考えている方

研修内容・特徴outline・feature

部下の業務スキルを１日で劇的に向上させることはできませんが、ひとことで部下のモチベーションを飛躍的に向上させることは可能です。本研修では、短期間でのパフォーマンス向上を図るため、部下のモチベーション向上のためのマネジメントスキルを体得します。

研修プログラムprogram

研修プログラム例
  内容 手法
  • １．部下とのコミュニケーションで「安心」を与える
    （１）上司と部下とで異なるコミュニケーションの成果
    （２）コミュニケーションに必要な材料を集める
    （３）コミュニケーションの土壌を作る
    （４）部下の変化に関心をもつ
    （５）相手を尊重すること　　～違いを認める
 講義
個人ワーク
  • ２．業務の適正な分担で「不公平感」を取り除く
    （１）仕事は「みんな」でする
    （２）業務分担の４つのポイント
    （３）あえて行う不公平な業務分担
 講義
  • ３．仕事の振り方を変えて「納得感」を与える
    （１）仕事を振る前に
    （２）振る（任せる）意味をしっかり伝える
    （３）仕事の振り方実践講座
 講義
個人ワーク
グループワーク
  • ４．業務スクラップで「徒労感」を解消する
    （１）自分の「不満な経験」を振り返る
    （２）後悔しない業務スクラップ
    （３）スクラップ実施後の留意点
 個人ワーク

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