【レンタルセットプラン】ハラスメント防止詰合せ

【レンタルセットプラン】ハラスメント防止詰合せ

【４本セットで１本分を割引】職場の安心を守る！ハラスメント防止と健全なコミュニケーションのための実践講座

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動画形式
教材

対象者

  • 全階層

・職場でのハラスメント対策を学びたい方

・心理的安全性の高い職場を目指したい方

・怒りのマネジメントとアサーティブコミュニケーションを習得したい方

よくあるお悩み・ニーズ

  • 職場でのハラスメント防止について深く理解したい
  • 職場のメンバーと健全な仕事環境を築いていくためのきっかけを模索中
  • 怒りのコントロールがうまくできず、職場での対応に不安がある
  • 率直に意見を伝えるコミュニケーションスキルを向上させたい

研修内容・特徴OUTLINE・FEATURE

サンプル動画

★本サービスは「ハラスメント防止」をテーマとした講座を４本セットでレンタル受講可能なパッケージプランです。
職場でのハラスメントを防止し、健全な労働環境を築くための具体的な方法を学びます。「心理的安全性から考えるハラスメント防止講座」では、ハラスメントの基礎を学び、良好な職場環境構築のための心理的安全性についても考察します。次に、「モラルハラスメント防止講座」では、モラハラの分類と具体的な言動例をはじめ、ハラスメント未満の問題にも向き合う姿勢などを解説いたします。「パワハラを防止する怒りのマネジメント講座」では、パワハラ防止のための怒りのマネジメント技術を学び、感情をコントロールする方法を習得します。最後に、「アサーティブコミュニケーション～率直に伝えるための４つの柱と事前準備」では、アサーティブの基本と効果的に意見を伝える方法を学びます。この研修を通じて、職場でのコミュニケーションスキルを向上させ、健全な労働環境を構築するための知識と技術を身につけます。

到達目標GOAL

  • ①パワハラ・セクハラをはじめ、現代の多様なハラスメントについて知識を深める
  • ②ハラスメント防止策を講じ、健全な職場環境を築くためのきっかけを得る
  • ③怒りのマネジメント技術を身につけ、感情を適切にコントロールできるようになる
  • ④アサーティブコミュニケーションの基本を理解し、率直かつ効果的に意見を伝えることができるようになる

収録内容DETAIL

研修プログラム
内容
  • ★本プランでは、期間内で以下の４講座をご視聴いただけます
    １．心理的安全性から考えるハラスメント防止講座　00:50:14
    （１）ハラスメントとは
    （２）パワーハラスメントとは
    （３）セクシュアルハラスメントとは
    （４）ダイバーシティ時代のハラスメント
    （５）ハラスメントへの対処法
    （６）「心理的安全性」を高める
    （７）信頼関係の土台を築く日常のコミュニケーション
    （８）意見発信・受信の心得る
    （９）最後に
  • ２．モラルハラスメント防止講座　00:20:07
    （１）モラルハラスメントとは
    （２）ハラスメントへの対処法
    （３）ハラスメントの防止策
    （４）まとめ
  • ３．パワハラを防止する怒りのマネジメント講座　00:33:57
    （１）パワーハラスメントとは
    （２）「怒り」についての考え方
    （３）自分の怒りのサインに気づき、傾向を知る
    （４）怒りのセルフコントロール
    （５）ハラスメントを起こさないための怒りのマネジメント
    （６）おわりに
　　　

動画のフル視聴も可能です！

ご希望の動画のフルバージョン（サンプル仕様）を、インソースが運用する教育管理システム・ＬＭＳ「Leaf」上にてご覧いただくことができます。

ご希望の際は、お気軽に、当社営業担当、または以下申込フォームにご連絡くださいませ。

  • ①サンプル視聴希望タイトル
  • ②視聴される⽅のメールアドレス
  • ③希望の視聴期間（視聴開始日・視聴日数）

視聴申込フォームはこちら

「Leaf」について詳しくはこちら

  • 動画買い切りプランをご検討のお客さまが対象です
  • 視聴環境の準備に２～３営業日ほどお時間がかかります
  • ご検討状況をふまえ、原則２～３営業⽇以内の視聴期間となります
  • 誠に申し訳ございませんが、同業の⽅の申込みはお断りしております
　　　

お見積りもお気軽にお申付けください！

ご要望や動画のタイトルおよびご検討されているプラン、利⽤⽅法をお知らせください。

営業担当より、ご提案資料やお⾒積書をご案内いたします。

お見積りはこちらよりお問合せください

動画百貨店のイージーオーダー

オリジナル動画にオーダーメイドできます！

本動画教材に、組織の方針・取り組み事例・インタビュー追加、多言語化といった様々なカスタマイズができます。貴社オリジナル要素を盛り込みつつも、一から動画を制作するより、短納期かつ低コストでご提供可能です。

「自社事例を追加したい」「社内規定の説明を盛り込みたい」など、お気軽にご相談ください！

価格PRICE

会員サイトWEBinsourceからお申込みいただくと「お得に（割引適用）」かつ「後払い」で購入いただけます。

また、ポイント制割引サービス「人財育成スマートパック」を活用することで、さらにお得に動画コンテンツをお申込みいただけます。ぜひご検討ください。

WEBinsourceについて、詳しくはこちら

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HPから直接お申込みいただくと、納品前に入金いただく必要がございます。サービスご提供までにお時間をいただきます旨、ご了承ください。

レンタルスケジュール

最短でお申込み日当日からのご視聴が可能です。

■動画教材レンタルプラン

期間限定でインソースのeラーニング配信システムに接続し、コンテンツを視聴いただくプランです。詳しくは「動画教材レンタルプランとは」「動画百貨店お申込みから納品までの流れ」「動画教材レンタルプラン eラーニング視聴の流れ」をご覧ください。

  • ご受講者さまのメールアドレスにて、コンテンツの視聴状況を管理いたします。個人アドレスがない場合は、お申込み時、備考欄にその旨をご記載ください。別途、お申込み後のフローについてご案内いたします。

STEP

1

お申込み・ご入金

お申込みの方法（経由）によって、請求のタイミングが異なりますので、ご確認ください。

■後払い：WEBinsourceからのお申込み

WEBinsource経由のお申込みについては、視聴期間終了月の月末にまとめてご請求差し上げますので、事前のお振込み・ご入金は不要です。

視聴期間は任意の視聴開始日から最大で４週間設定することができます

■先払い：動画百貨店ページからのお申込み

ホームページからのお申込みについては、サービスをご提供をする前に、お振込み・ご入金をしていただく必要がございます。お申込みを確認し次第、請求書をお送りいたしますのでご確認ください。

ホームページからのお申込みの場合、未視聴で視聴期間終了の際も、お申込み時に入力された視聴者数分のご請求となります。あらかじめご了承ください。

STEP

2

アカウント登録用URLの発行、ご受講者さまへの展開

①アカウント登録用URLが届きます

お申込み担当者さま宛てに「お申込み完了メール」が届きます。
メール内に受講者さま向けのアカウント登録用のURLを記載しております。

②アカウント登録用URLを受講者さまへ共有ください

届いたアカウント登録用のURLをご受講者さまに共有のうえ、アカウント作成・登録を受講者さまご自身で対応いただくようご案内ください。

ホームページからお申込みのお客さまに関しては、インソースでご入金を確認後視聴登録サイトでアカウント作成が可能になります。

STEP

3

アカウント登録、視聴開始

③アカウント登録

ご受講者さまにてURLにアクセスのうえ、アカウント登録いただきます。
登録完了後、動画視聴環境のURLとパスワードが記載されたメールをお送りいたします。

④視聴開始（お申込時に設定した期間～）

記載されたURL先にアクセスし、動画をご視聴ください。

STEP

4

視聴結果の確認

■WEBinsourceからお申込みのお客さま

視聴期間終了日の翌日以降に、WEBinsourceの管理者画面から視聴履歴の参照・CSVファイルのダウンロードが可能です。
また、受講済のご受講者さまに関しては、受講証明書のダウンロードも可能です。
視聴履歴の参照が可能になりましたら、通知メールをお送りいたします。

なお視聴期間終了日時点でご視聴されたアカウント数にもとづいてご請求いたします。
eラーニング配信システムのカウントにもとづき、動画を１度もご視聴されていない方に関しては、料金が発生いたしません。

■ホームページからお申込みのお客さま

視聴期間終了日の翌日以降にメールにて視聴結果をお送りいたします。

会員サイトWEBinsourceからお申込みいただくと「お得に（割引適用）」かつ「後払い」「即時視聴」が可能になります。

またポイント制割引サービス「人財育成スマートパック」を活用することで、さらにお得に動画コンテンツをお申込みいただけます。ぜひご検討ください。

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レンタルお申込み ～１名さまからお申込み可能

＜視聴期間：１週間～４週間＞

  • 全階層

ハラスメント防止講座～基礎から学ぶパワハラ・セクハラ

心理的安全性講座～１人ひとりが自然体でいられる環境を作る４つのポイント

【２０２２年４月の法改正対応】パワーハラスメント防止研修～管理職としてパワハラのもたらす損害について考える（冊子教材・テスト付き）

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