・内定者、新入社員、若手社員、中堅社員、現場リーダー層
・ストレスとの上手に付き合っていきたい方
・前向きで生産的な考え方、姿勢で仕事に取り組みたい方
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研修No.B NEP304-0800-4494
・内定者、新入社員、若手社員、中堅社員、現場リーダー層
・ストレスとの上手に付き合っていきたい方
・前向きで生産的な考え方、姿勢で仕事に取り組みたい方
メンタルタフネスとはストレスに対する耐性を高めることです。研修では、良いストレスと悪いストレスを見極め、ストレスとうまく付き合っていくコツや、普段の工夫や心がけで仕事のパフォーマンスを向上させるエネルギーの高め方、マイナス思考や偏った考え方を改め、前向きにポジティブシンキングで物事に取り組めるマインドチェンジなどを学んでいただきます。
内容 | 手法 | |
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本研修のカスタイマイズ事例として、作成したケーススタディを業界別にご紹介します。
長いビジネスライフを楽しく、健康にエンジョイするためのストレスとの上手に付き合い方、マインド・エネルギーの高め方を学ぶ研修です。内定者、新入社員、若手社員、中堅社員、現場リーダー層など階層は問いません。研修では、ストレスのコントロールの仕方、壁に直面しても逃げずに成長の機会とできる心の持ちよう、ポジティブシンキングを保つ秘訣などを習得します。
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