新入社員の方や、新社会人になる方
※高校・専門学校卒の方向けの研修もございます
(高校・専門学校卒業の新人向け)ビジネスマナー研修(2日間)
※「ビジネスマナー研修」の内容を、本研修でもお伝えします。
お申込みが重複しませんよう、ご注意くださいませ。
No. 3040005
新入社員の方や、新社会人になる方
※高校・専門学校卒の方向けの研修もございます
(高校・専門学校卒業の新人向け)ビジネスマナー研修(2日間)
※「ビジネスマナー研修」の内容を、本研修でもお伝えします。
お申込みが重複しませんよう、ご注意くださいませ。
※本研修には、「新人8大スキルアセスメント」がセットとなっております。
「チームプレイ」をキーワードに、社会人としての心構え、ビジネスマナー、チームに貢献する仕事の進め方の3つの軸に沿って、ケーススタディやロールプレイングをたくさん取り入れた実践的な研修です。テキストには随所にコラムが挿入されており、なぜそれをしなければならないのか、判断軸を明確にしています。
※特に、新入社員の方の苦手意識の強い電話応対やホウレンソウについて、実践的且つ徹底的にロールプレイングを実施し、体得していただきます。
8大スキル 推奨テーマ1日目 | ||
内容 | 手法 | |
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講義 ワーク |
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講義 ワーク |
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講義 ワーク |
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講義 ワーク |
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講義 ワーク |
2日目 | ||
内容 | 手法 | |
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講義 ワーク |
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講義 ワーク |
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講義 ワーク |
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講義 ワーク |
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ワーク |
3日目 | ||
内容 | 手法 | |
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講義 ワーク |
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講義 ワーク |
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講義 ワーク |
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ワーク |
※本研修は、お申込みの前に必ず
「新人8大スキルアセスメント利用規約」をご確認ください
注意事項
受講できそうな日時がない… 日程を増やしてほしい…
そんな時には「研修リクエスト」
「研修リクエスト」とは、お客さまのご希望の日程、内容、会場で、1名さまから インソースの公開講座を追加設定するサービスです。 サービスの詳細や、リクエスト方法はこちらをご確認ください。
※受講者数1名以上の場合から、リクエストを受け付けております
※ご連絡いただいてから研修実施まで、通常2か月程度かかります(2か月以内での急ぎの実施も、ご相談可能です)
本テーマの評価
内容:大変理解できた・理解できた
98.0%
講師:大変良かった・良かった
95.5%
※2023年10月~2024年9月
お問合せ・ご質問
実践重視のプログラムで「わかる」を「できる」に!